Le travail intérimaire ouvre-t-il le droit au chômage ? Explications et lien en fin d'article

Publié le 11 Janvier 2015

Le travail intérimaire est la porte d'entrée du secteur de la construction. Mais ouvre-t-il le droit aux allocations de chômage partiel ou complet. Voici ce qu'il faut savoir ...

 

1. Travail intérimaire entre deux périodes de chômage

 

Si vous travaillez comme intérimaire entre deux périodes de chômage, vous avez tout intérêt à garder sur vous votre carte de contrôle.

Vous devrez, en effet, y indiquer les journées de travail comme intérimaire (noircir la case du jour de travail sur votre carte de contrôle) ainsi que les coordonnées de vos employeurs et la mention INT dans la zone en dessous de la vignette de votre organisme de paiement.

Si vous alternez des périodes de travail avec des périodes de chômage, demandez à votre agence d’intérim des formulaires «C4 intérim». Ces documents doivent être remis dans les plus brefs délais à votre service de paiement (CAPAC ou syndicats) pour compléter votre dossier de chômage.

 

En cas de travail à temps pariel

 

En cas de travail à temps partiel et pour éviter les contestations éventuelles avec l’Onem, présentez-vous immédiatement auprès de la CAPAC (ou de votre syndicat) pour faire vérifier votre droit éventuel à l’allocation de garantie de revenus (AGR).

Si vous avez travaillé au moins quatre semaines consécutives, pour pouvoir bénéficier à nouveau des allocations de chômage, vous devez vous réinscrire auprès d’Actiris (si vous habitez Bruxelles), du Forem (si vous habitez en Wallonie) ou du VDAB (si vous habitez en Flandre) et ce, endéans les huit jours après votre dernière période de travail.

Vous devez également vous présenter auprès de votre organisme de paiement pour compléter votre dossier. (cfr. adresse et téléphone de la CPAC en fin d'article).

 

 

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